consulenza e formazione

 

 

 

Per singoli professionisti e aziende progetto e conduco laboratori e percorsi di formazione, interventi consulenziali, accompagnamento e coaching individuale e di gruppo per il cambiamento personale e professionale nelle seguenti aree:

  • economia comportamentale, significati simbolici del denaro e dinamiche di consumo
  • processi decisionali, problem setting e miglioramento dei comportamenti di scelta
  • linguaggi e tecniche di comunicazione efficace e public speaking, elaborazione di testi orali e scritti
  • relazioni, comportamento e comunicazione multiculturale
  • relazioni interpersonali, dinamiche di gruppo e gruppi di lavoro, gestione di leadership e membership
  • creatività, competenze trasversali di successo e self management
  • gestione del tempo e dell’energia lavorativa e personale
  • formazione formatori e gestione d’aula
  • Se vuoi saperne di più o richiedere il catalogo dei temi e delle aree d’intervento: scrivimi.

coaching

Il coaching è un metodo di accompagnamento, aiuto e supporto professionale che permette all’individuo di esplorare le proprie potenzialità, di sviluppare le risorse caratteristiche e di orientare gli obiettivi seguendo piani di azione concreti, adattabili e misurabili.

In un contesto socio-economico tra i più complessi, impegnativi e sfidanti, poter progettarsi e ri-progettarsi significa dover recuperare la propria storia e le caratteristiche personali per rispondere in modo opportuno alle continue richieste di cambiamento e gestire il proprio desiderio di miglioramento.

Come coach propongo in incontri di persona oppure online – percorsi per individui e gruppi motivati dal desiderio di sviluppare le proprie capacità personali, relazionali e organizzative con maggiore consapevolezza e autonomia. In quanto professionista opero secondo le Disposizioni in materia di professioni non organizzate della Legge 14/01/2013 nr. 4 e secondo la norma di riferimento UNI 11601: 2015.

Gli ambiti principali su cui lavoro sono:

  • personal coaching dedicato al supporto della progettazione del proprio futuro personale, della gestione ottimale della propria quotidianità, delle relazioni interpersonali e sociali, con particolare attenzione al bilancio delle competenze, alle dinamiche di consumo e alla dimensione simbolica del denaro
  • business coaching dedicato allo sviluppo del proprio desiderio professionale, della gestione ottimale del proprio ruolo lavorativo, delle relazioni interpersonali, sociali ed economiche con particolare attenzione alla consapevolezza di sé, al bilancio delle competenze, alle dinamiche decisionali e alle strategie di organizzazione e influenzamento
  • communication skills coaching dedicato all’identificazione del proprio carattere comunicativo, a livello interpersonale e professionale, al miglioramento delle proprie abilità nel progettare e gestire testi e presentazioni scritte e orali, con particolare attenzione alla gestione delle emozioni legate al parlare in pubblico e alle strategie per rendere la comunicazione efficace e coinvolgente.

Come si svolge?

Scoprilo qui!

Nel primo incontro – ovvero nella sezione zero, che è gratuita – viene esplorato lo scopo del percorso, le esigenze personali a partire dalle relazioni interpersonali significative e le sfide vissute. Qui si concorda l’adesione al metodo e una reciproca responsabilità e fiducia. Solo dopo il primo incontro, e se si ritiene opportuno proseguire, si sottoscrive un patto di coaching. Da tale impegno si avviano le singole sessioni, nel numero concordato, attraverso l’esplorazione degli argomenti proposti dal cliente, la messa a fuoco degli obiettivi da raggiungere, la definizione dell’impatto del cambiamento desiderato. Le sessioni proseguono quindi con la definizione e la realizzazione pratica di piani d’azione, programmi di allenamento e pratiche concrete da agire nelle intersessioni. E quindi il cliente sarà in grado di fare un bilancio delle competenze che funzionano, di quelle che vanno cambiate e di quelle da valorizzare, migliorare o allenare in modo da raggiungere gli obiettivi prefissati. Questo avverrà nella fase conclusiva del percorso. E in ogni caso, il cliente può decidere di terminare il percorso quando desiderato e richiedendo un ultimo incontro di chiusura del percorso.

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eventi speciali

«Jazz. Una storia in bianco e nero»
© 2003-2018

Lezione-concerto sulla musica afroamericana, narrata, musicata e arricchita in scena da documentari fotografici, citazioni e video originali, accompagnata dalle note del mio quartetto Minimax Jazz Ensemble. Un evento originale, unico e di successo garantito.

«Prova d’orchestra»
© 2017

Come il Minimax Jazz Ensemble per «Jazz. Una storia in bianco e nero», così una band che si prepara a un concerto lavora sulle conoscenze di ciascuno, sull’efficienza dell’organizzazione e sulla capacità di gestire al meglio leadership, membership e dinamiche comunicative a più livelli, impliciti ed espliciti.

Nel tempo di uno spettacolo, in questo seminario avanzato manager d’azienda vestono i panni del bandleader in una prova aperta in cui riflettere sui tradizionali modelli di gestione di gruppo e sperimentare l’efficienza nell’esercizio strategico e quotidiano all’interno delle organizzazioni.

«1+1=1. Relazioni e identità»
© 2017

Che cos’è la realtà? La realtà è relazione. È esser uno ma anche altro, allo stesso tempo. Ed è proprio nel tempo e nella sua scansione ritmica che la realtà si mostra. Una nota presa da sola non ha un senso, ma inserita in una relazione di note acquista valore, carattere, colore. Ed esiste in quanto parte di un legame. Così come la musica unisce perché separa, così anche la relazione è una ricombinazione di unioni e separazioni, di suono e di silenzi. E di relatività.

Un dialogo filosofico al pianoforte, sostenuto da Teti Cortese la voce della musica, Riccardo Manzotti l’occhio della scienza e Massimo Bustreo, l’orecchio della psicologia.

«L’altra faccia del denaro»
e

«Pagherà con comodo»
© 2018

Eventi in preparazione. Ma come si dice: «rimani sintonizzato» e ti aggiornerò non appena sarà in presentazione.

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